Dit werkboek is geschreven voor iedereen die denkt te starten of al aan het werk is in een zelfsturend team. Het doel is om je als individu en als team op weg te helpen zodat je samen de eerste stappen kunnen zetten als zelfsturend team. Zodra je deze hebt gezet kan je met vertrouwen je weg vervolgen naar een succesvol zelfsturen team
Verder lezen
Opvallend is dat veel organisaties een uitgesproken behoefte hebben aan meer autonomie en agility in de organisatie, maar toch kiest het management doorgaans voor het tegenovergestelde.
Verder lezenEr zijn een aantal boeken die een zelfsturingspecialist in zijn kast moet hebben: Reinventing Organisations is er zo een. Het
Verder lezen
Ricardo Semler heeft samen met zijn organisatie bewezen hoe je stap voor stap de hiërarchische organisatie ontmanteld en daar voor in de plaats een werkplek creëert met plezier en hoge performance.
Verder lezenHet boek ‘Verdraaide Organisaties’ gaat over het vinden naar de balans tussen de systemen en de mensen. en hoe je
Verder lezenIn Stop met Leidinggeven schets Watze een mooi dilemma. In ieder nieuwe baan starter vol enthousiasme en na een periode
Verder lezen